La AEPD registra la primera brecha de datos ejecutada por un agente de IA autónomo
La Agencia señala que la IA no genera nuevas amenazas por sí misma, pero puede incrementar la velocidad, la escala y la capacidad de adaptación.
La inteligencia artificial llega al Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo y a los tribunales
En los tribunales se comienzan a ver sentencias sobre los problemas derivados de la irrupción de la IA en las empresas.
La inteligencia artificial (IA) se incorpora al Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social 2025-2027, con especial atención a los algoritmos y sus posibles sesgos discriminatorios. Se intensificará la vigilancia sobre empresas que usen IA en decisiones laborales, y se promoverá la colaboración con organismos especializados. Además, los tribunales ya han dictado sentencias sobre el uso de algoritmos, como la Audiencia Nacional, que condenó a una empresa por no informar sobre sus sistemas de IA. También se empieza a regular la IA en convenios colectivos, destacando la necesidad de transparencia, ética y formación digital en las empresas.