Solo 2 de cada 10 empresas españolas ven a su plantilla preparada para la IA
El 26% de los directivos españoles prevé que la IA se integre en la forma habitual de trabajo de sus equipos en los próximos 12…
ManpowerGroup presenta las tendencias que definirán el futuro del empleo en la era de la IA
Uno de los principales ejes del análisis es el rediseño de los roles profesionales, que evolucionan para integrar el talento humano con la IA.
ManpowerGroup ha presentado en el Foro Económico Mundial de Davos su informe “El factor H: Tendencias del futuro del empleo – la ventaja humana en la era digital”, donde identifica 16 tendencias que están redefiniendo el mercado laboral global en plena expansión de la inteligencia artificial. El estudio, basado en encuestas a más de 12.000 profesionales y 40.000 empresas de 41 países, subraya que la IA no sustituirá masivamente el empleo, sino que impulsará el rediseño de los puestos y la integración de personas y tecnología. Destaca el auge del trabajo por proyectos, la necesidad de alfabetización en IA, el valor creciente de las habilidades humanas y la importancia del upskilling continuo. ManpowerGroup concluye que la ventaja competitiva seguirá siendo la capacidad de aprender, adaptarse y combinar tecnología con criterio y talento humano.